发布时间:2018-09-17 19:16 我要投稿
一是紧盯责任落实不放松。落实党政一把手负总责的脱贫攻坚责任制,层层签订脱贫攻坚责任状。将脱贫攻坚工作列入镇村干部及村级目标年度考核的重要内容,实行“一票否决”制,与干部年度考核、综合考评挂钩,作为干部选拔任用的重要依据。
二是紧盯档卡完善不马虎。通过组织档卡规范培训、包村干部对档卡填写情况全面自查、各村对档卡资料交叉检查、镇扶贫办对档卡资料全面核查等方式,认真查找档卡填写中的漏洞问题,详细完善各项资料,确保缺项漏项填写到位,各项信息准确无误。
三是紧盯作风转变不懈怠。多次召开作风建设专题会议,要求镇村干部务必保持清醒认识,明确形势任务,思想上紧起来、措施上硬起来、行动上快起来,深入开展走访排查、认真做好问题查找、全面整治人居环境、切实负起脱贫责任,以更坚定的决心、更精准的举措、更坚决的态度抓推进、抓落实。
四是紧盯问题整改不敷衍。组建问题查摆小组,深入各村实地走访,详细查找扶贫工作中存在的问题;结合省、市、区下发的问题清单,认真对照自检,举一反三,制定整改销号台账;结合问题台账,制定针对性强、实施性强的整改措施,立行立改,完成一个销号一个,防止问题反弹,扎实推进整改工作落实到位。
责任编辑:郭艺文
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