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区人才交流中心四项举措 开展服务企业活动

[摘要]为抓好服务企业工作,区人才交流中心建立定期联系制度,对企业遇到的困难,积极协调解决。 一是企业引才“一站式”服务。及时掌握企业急需紧缺高层次人才需求情况,积极配合人力资源市场组织开展招聘会,帮助企业招聘人才。今年初2月8日,在电商园开展的新春...


  为抓好服务企业工作,区人才交流中心建立定期联系制度,对企业遇到的困难,积极协调解决。

  一是企业引才“一站式”服务。及时掌握企业急需紧缺高层次人才需求情况,积极配合人力资源市场组织开展招聘会,帮助企业招聘人才。今年初2月8日,在电商园开展的新春招聘会上,现场达成就业意向的300余人。

  二是企业用才“一条龙”服务。区人才交流中心应企业要求,将对辖区内的企业招聘引进的各类人才,全程办理派遣、保管档案等服务。

  三是人事代理“一体化”服务。全方位代理人才的档案托管,拓宽业务范围,解除人才的后顾之忧,提高服务水平。

  四是跟踪管理“一册式”服务。不断提高对高层次人才的动态管理服务,掌握基本情况,及时解决困难,对高层次人才登记造册,促使其更好的发挥专业才能,服务全区经济发展。



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