发布时间:2018-06-12 10:36 我要投稿
2018年5月21日,漯河市保险行业协会在协会会议室组织召开了“人机争夺工作岗位”研讨会。协会秘书长白荣川及全体员工参加会议,会议由协会秘书长白荣川主持。
会上,首先由秘书长白荣川同志抛砖引玉点出“VR(虚拟现实技术)与AR(增强现实技术)的区别,AR技术是增强现实,是在虚拟现实VR的基础上发展起来的新技术,也被称之为混合现实。AR增强现实技术的不断发展逐渐将我们带入一个新的时代。”随后,协会全体员工就人工智能与人力间的博弈进行了讨论与分析。“随着人工智能,机器人与科技的发展,人类社会中大部分中低层的重复性工作的岗位必将被人工智能与机器人所取代......”“在不知不觉间,我们身边就已经充满了人工智能,iphone里的Siri、微软小冰、Amazon Echo......等,从BAT研究无人车驾驶,到AlphaGo战胜柯洁事件,越来越多关于人工智能的应用正在被关注。”“麦肯锡全球研究所在2017年1月的一份报告中估计,目前人类的工作职责中有一半可能在2055年实现自动化,最早2035年,最迟2075年......”种种迹象在无形中表明,人工智能时代已悄然来临,正在戏剧性地改变着我们的生活。面临如此情形,大家纷纷表示,在即将到来的人工智能时代我们要以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,努力增强自身竞争优势,顽强拼搏、奋力实现赶超发展,才能在未来职场不被淘汰。
协会秘书长白荣川同志结合大家的观点提出了以下建议:一是居安思危,弯道超越。他要求,全体员工在以后的工作中,要以永不满足、永无止境的态度,选准适合自己的路子,善于学习,敢于作为。二是强化自我,勇于弄潮。打铁还需自身硬,只有怀揣“守身如玉,百毒不侵”的定力,才能保全自己。三是深入调查,耳聪目明。他指出,机会永远来自于实践,要从实践中来,到实践中去。全体员工要亲临一线,多接地气,筛选信息,充实脑库。四是低调务实,闪亮角色。他强调,协会全体员工在工作中站位要高,格局要大,只有准备充分,才能拥抱成功。最后,他告诫各位员工,人机争位时代,就要永远成为操机手,才能永远不被职场淘汰。
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