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我市创新机关党建工作

[摘要]1月17日至23日,市直工委组织开展全市机关党建规范化建设集中观摩暨2017年市直机关党组织书记抓基层党建述职评议。85个单位的机关党组织书记、党务干部180多人实地观摩了31个单位的机关党建规范化建设。 观摩结束后,市直工委又组织召开了市直机关党组织书记...

  1月17日至23日,市直工委组织开展全市机关党建规范化建设集中观摩暨2017年市直机关党组织书记抓基层党建述职评议。85个单位的机关党组织书记、党务干部180多人实地观摩了31个单位的机关党建规范化建设。

  观摩结束后,市直工委又组织召开了市直机关党组织书记抓基层党建工作述职评议会议,各单位机关党组织汇报了2017年机关党建工作的主要做法、取得的成绩、存在的问题和下一步工作打算。会议指出,2017年通过实施强基固本行动,开展机关党建规范化建设,市直机关党建工作主体责任持续增强、组织建设得到提升、党建活动日益活跃、引领作用不断彰显。同时,机关党建“灯下黑”问题还没有得到根本性解决,党建工作开展不全面、不平衡问题还较突出,一些单位机关党建淡化、软化、弱化、边缘化现象依然存在。主要表现在压力传导不够、工作落实不够、制度执行不够、从严要求不够、工作保障不够。

  会议要求:今后一个时期,我市的机关党建规范化建设要突出一个抓手,即深入推进“强基固本”行动;抓好两个重点,一是认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,二是狠抓工作作风转变;推进“三会一课”、“一机关一品牌”、“机关学习论坛”三项工作;完善述职评议机制、党建考核机制、观摩交流机制、督促检查机制四项机制,努力开创我市机关党建工作新局面。

   

   


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