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区人社局五措并举促就业

[摘要]一是搭建平台服务就业。扎实开展春风行动、就业援助月等活动,免费为城乡就业困难群体进行职业介绍,提供就业信息服务。同时,建立健全人力资源信息数据库,动态掌握企业用工和劳动者求职需求情况,定期向社会发布就业供求信息,促进城镇就业困难人员和农村...

一是搭建平台服务就业。扎实开展“春风行动”、“就业援助月”等活动,免费为城乡就业困难群体进行职业介绍,提供就业信息服务。同时,建立健全人力资源信息数据库,动态掌握企业用工和劳动者求职需求情况,定期向社会发布就业供求信息,促进城镇就业困难人员和农村富余劳动力就地就近实现转移就业。

二是就业援助帮扶就业。通过开发敬老服务、环卫保洁、劳动保障协管员等公益性岗位,帮扶就业困难人员和家庭困难的高校毕业生实现就业,目前,共在公益性岗位安置就业困难人员206人,其中高校毕业生55人,并及时提高了公益性岗位的补贴待遇。同时,积极落实就业困难人员灵活就业社会保险补贴政策,今年已受理就业困难人员社保补贴申请112人。

三是扶持创业带动就业。通过宣传引导、政策扶持、培训提升、强化服务等措施,推动下岗失业、高校毕业生等各类群体自主创业。截止4月底,举办创业培训班4期,培训学员165人%;发放创业担保贷款1970万元,帮助396人实现创业,带动3368人实现再就业;为8名符合条件的大学生申报创业补贴4万元。

四是强化培训促进就业。大力实施全民技能振兴工程,充分利用局培训中心、二中专、华匠职业培训学校、惠农技校等定点培训机构,开设电动缝纫、西式面点加工、家政服务、中式烹饪等多种专业的技能培训,增强就业本领。截止4月底,已完成农村劳动力技能培训2075人,再就业培训1042人。

五是精准扶贫助推就业。组织人员深入新店、商桥、裴城等镇的贫困村开展转移就业。目前,已在5个镇开发贫困劳动力公益性岗位29个,今年计划再开发贫困劳动力公益性岗位100个,已经完成部署工作,正在积极进行人员筛选。  

责任编辑:郭艺文


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