郾城区城关镇“五字诀”扎实推进党建工作 今年以来，城关镇为全面推进创新型党组织建设，着力在“硬”“强”“实”“牢”“严”上下功夫，以“抓铁有痕，踏石有印”的决心，筑牢党建基石。
思想政治建设要“硬”。以“两学一做”专题教育为契机，利用周一至周五晚上时间，采取集中学习和自主学习的方式，对《准则》、《条例》及系列讲话精神等进行原文读写。让全镇干部的思想觉悟不断提高，干部分析和解决问题的能力不断提升，将新思想、新理论辐射到全镇各个领域。
干部队伍建设要“强”。坚持以正确用人为导向，注重在干事创业的实践中识别和培养干部，注重选拔想干事、能干事、干成事、不出事的干部，大胆起用政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部。在选拔股级干部时，采取竞争上岗和民主选举的形式。对近年来新招录的8名公务员和5名事业编制人员，先采取半年时间多岗位实习锻炼，再根据各自的特点分配到合适的岗位上去。
干部作风建设要“实”。全镇干部严格实行上下班签到制和工作去向报告制，杜绝上班“走读”现象，确保干部在岗在位。明确具体考核办法和具体实施细则，并扎实开展实施，进一步转变了工作作风，提高了工作效率。
党的基层组织建设要“牢”。严格按照标准改扩建村级活动场所，科学规范设置议事室、图书室、综治室、会议室、“红色网络家园”等功能区域，高标准配备办公设施，强化村级活动阵地便民服务功能。建立健全党务公开、村（居）务公开、村居干部职责、党员联系服务群众、党员星级评定、村居党支部书记述职、民主评议以及村居干部坐班值守等制度。通过制度的完善和落实，督促村居党建、服务群众等相关工作的有效开展，提高新形势下基层矛盾纠纷的化解能力和群众服务水平。
党风廉政建设要“严”。全面落实党风廉政建设责任制，认真执行党委主体责任，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，健全反腐败工作机制，用健全的制度来鞭策党员干部。加强理想信念和廉洁从政教育，使广大党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，保持高尚的道德情操和良好的做人心态，筑牢思想道德防线。今年以来该镇共开展警示教育活动10次，发放反腐倡廉宣传单3000余张。
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