龙城镇四举措强化基层党员管理

一是扎实组织党员学习，着力提高整体素质。要求各村支部每季度召开一次党员学习交流会，学习党的路线、方针、政策等为主要内容，保证党员干部有学习资料、有学习笔记、有心得体会。同时，按时召开民主生活会，针对党员工作、学习等方面进行自我批评，提出整改措施。

二是开展创先争优活动，发挥模范带头作用。围绕“支部争创先进党支部、党员争做优秀共产党员”的目标，在工作落实、学习生活等方面，发挥党员模范带头作用。召开党员大会，党组织向群众承诺创建目标，党员向党组织承诺争当目标，并在党务公开栏上公开，接受群众监督。

三是扎实帮扶困难党员，充分体现组织关怀。各村认真进行摸底，依据贫困系统和党员会议，筛选出真正困难党员。确定村干部、支委成员和经济条件好的党员为帮扶人，建立帮扶台账，帮扶人有针对性地提出帮扶措施，年底村党支部进行认定，认定结果纳入党员评议内容。

四是规范流动党员联系机制，确保组织生活正常开展。各村流动党员服务室积极配合镇流动党员服务站，按照统一的工作要求，建立与外出党员的联系机制，确保每名外出党员有人联系、及时联系，并收集他们的思想学习汇报，让流动党员始终处于联系和有效管理之中。（责任编辑：琳瑞）

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