临颍领导干部坚持“四带头”践行“三严三实”

    带头深入学习强素质，带头讲党课夯基础，带头调研知民情，带头承担重任促发展。在专题教育开展过程中，临颍县级领导干部始终坚持“四带头”，积极践行“三严三实”，为该县专题教育工作的开展树立了标杆、做出了表率。
    带头深入学习。临颍县四大班子认真落实中心组学习制度，充分利用周末大讲堂、道德讲堂、县廉政教育基地等学习平台深入学习，认真做好集中学习和自主学习，每周自学时间不少于8个小时，撰写心得合计90多篇，将理论学习与专业知识、实用技能等有机结合，学用相长，带头锤炼、坚强党性，提高自身素质。
    带头宣讲党课。为确保党课精准聚焦“不严不实”问题，临颍县撰写党课讲义要求做到“三个结合”，即与授课对象个体情况相结合、与工作岗位职责相结合、与单位实际相结合，真正将问题点出来、讲清楚，找准、找实、找具体。
    截至6月20日，该县36名县级党员领导干部、97名乡镇和县直单位党组织书记都到联系点或所在单位认真讲了党课，受教党员干部20000余人。
    带头基层调研。7月份以来，临颍县以“四进促四效”（进乡村、进社区、进企业、进基层单位）专题调研走访活动为载体，县级领导干部分别到联系点开展专题调研，通过座谈会、调查问卷、慰问看望等形式与群众面对面、心贴心，倾听民声，为民解忧。目前，该县各级干部共走访群众4688人，帮助联系点解决实际困难518个，征集意见建议766条。 带头承担重任。临颍县县级领导干部注重工学结合，认真落实重点工作指挥部攻坚机制、“三联四包”和“双带班”制度，从四个班子一把手做起，从县委常委做起，分别在各重点工作指挥部担任指挥长、副指挥长，承担代理项目、服务企业、分包乡镇、带班接访等任务，始终坚持在一线推进重点工作、在一线为群众解决实际问题，为全县各级干部作出表率，汇聚临颍强大发展合力。如今，该县经济实现逆势攀升，呈现出良好的发展态势。

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