临颍：集中服务凸显“五新”成效

    为落实十八大精神和中央提出的八项规定，进一步改进工作作风、密切联系群众，解决农村、农民、农业方面存在的问题，全面推进新型城镇化和新型农业现代化，临颍县把驻村共建工作与党的群众路线教育实践活动相结合，深入开展千名干部驻村入户集中服务活动。
    活动开展以来，临颍县出台了《临颍县千名干部驻村入户集中服务活动实施意见》，确立了强班子、促平安、保稳定、理思路、抓美化、树典型的六项具体目标任务，从党政机关、事业单位选派科级干部、科级后备干部1000多名，依托乡镇管理区建立了76个驻村工作站。同时，建立了领导干部联系点制度、工作推进机制和培训机制“三项机制”，强化了领导靠前、服务指导、落实政策“三个保证”，严肃了工作纪律，加大宣传力度，有力促进了农村各项事业的发展，凸显了“五新”的良好成效：
    农村基层组织得到新夯实。千名干部驻村，有效解决一些基层组织“无人管事”、“无章理事”、“无址议事”等问题，培养了村级后备干部，为新农村建设积蓄后劲，留下一支“永不走的工作队”，从根本上巩固党在农村的执政基础。
    村级发展思路有了新举措。全县驻村干部为所驻村申请项目报告54个，为农民群众增产增收和农村各项事业的发展打下了良好基础。
    农村社会管理出现新气象。驻村干部深入开展平安乡村创建活动，及时排查调处群众反映强烈的热点难点问题，着力化解各种不稳定因素，积极预防和妥善处置突发事件，有力地促进了社会和谐稳定。
    选派干部能力有了新提高。通过驻村工作，很多干部切实转变作风，以村为家，以苦为乐，一心扑在驻村工作上，坚持“日走五户，月访百户”，面对面贴近群众、心贴心帮助群众、零距离服务群众。
    党群干群关系开创新局面。驻村工作队与所驻村困难户、五保户、军烈属户、缺乏劳动力家庭结成帮扶对子，在“三夏”、“三秋”生产做好秸秆禁烧工作的同时开展送科技下乡活动，协调解决好农民群众在交通、饮水、就医、上学、务工等生产生活中存在的实际问题。据统计，全县驻村干部化解矛盾纠纷72件，资助贫困学生138人次 ，慰问帮扶困难党员和群众1280户，组织各类技术培训30期达4000多人次，开展科技、卫生、文化、法律等服务活动170多次，协调修建、在建道路24公里，新打机井160多眼，新增经济作物种植面积 6万亩。同时，在今年的“清洁家园”行动和村级文化场所建设中，与村“两委”成员一道共组织1000多人次参加义务劳动，协助新建农村文化活动场所4800多平方米。他们以实际行动，树立了党和政府的良好形象，有效地改善了干群关系。
 

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